Коворкинг — это что такое особенности и определение

Сегодня предлагаем обсудить важные аспекты на тему: "Коворкинг — это что такое особенности и определение" с профессиональной точки зрения и понятным языком. Если в процессе прочтения возникнут вопросы, то дочитайте до конца, а если не найдете ответа, то всегда можно обратиться к нашему дежурному юристу.

Что такое коворкинг?

Понятие «коворкинг», если обратиться к информации из Википедии, – это рабочее место, которое можно арендовать, где есть всё необходимое. При этом ждут здесь не только офисных работников, которым требуются оргтехника, стол-стул, но многих других: в Москве немало тематических коворкингов для швей, столяров и прочих.

Этимология/история появления понятия

Происхождение термина – из английского языка: coworking слитно или через дефис – co-working, не имеет значения, переводится как «совместно работающие» или «работающие вместе». Следом термин прижился в других странах, поэтому сегодня используется без каких-либо изменений по всему миру. Если говорить простыми словами, то коворкинг — это рабочее место, которое можно арендовать, где есть всё необходимое для работы.

История, дата появления первого коворкинга хорошо известна и описана уже множество раз. Бред Ньюберт, программист из Сан-Франциско, уставший искать себе небольшое офисное помещение с минимумом удобств за адекватные деньги, принял необычное решение: арендовать значительную площадь, предоставляя возможность её субаренды всем желающим. Поэтому 9 августа – дата, когда в здании феминистского сообщества открылся первый коворкинг – считается его Днём Рождения.

Очень скоро движение перекинулось за океан, в Европу. Великобритания, Германия, Испания стали странами, где коворкинг динамичностью развития приятно удивил даже оптимистов. А ещё через время он пришёл в Японию – страну, где из-за ограниченности пространства он просто не мог не укорениться.

Особенности коворкинга

Но как во многих других сферах нашей жизни, невозможно рассматривать все существующие на сегодняшний день предложения. Так, представленные центры различаются по:

  • Тематике/интересам, однако большинство из них всё же универсальные и не имеют чёткого разделения. Хотя всё чаще, и лидерство в нашей стране предсказуемо остается за Москвой, появляются специализированные.
  • Половому признаку. Причём есть как предназначенные только для мужчин или женщин (достижение Запада, в России такого нет), так и те, в которых одному из полов будет попросту неинтересно, например, столярные или швейные.
  • Типу предоставляемых мест. Как фиксированные, так и «плавающие» в стенах одного центра. Тогда как если воспользуетесь предложением сетевых, то всё будет ещё более индивидуально в каждом конкретном случае.
  • Национальности. Однако в России этого нет, и появление подобного коворкинга не предвидится.
  • Способу оплаты. Почасовая, посуточная, помесячная аренда: даже в одном центре предоставляется несколько видов, из которых всегда можно подобрать оптимальный.
  • По техническому наполнению. Но тут всё индивидуально в каждом конкретном случае. Равно, как и по времени работы – далеко не все работают круглосуточно.

Поэтому если подбираете не по принципу «первый попавшийся» (а так делают единицы), то всё это придётся учитывать. Благо, на нашем сайте есть система поиска, многократно упрощающая это действие, позволяющая подобрать один-единственный, лучший, не вставая из-за компьютера.

Применение, зачем вообще нужны

А вот тут всё очень просто. Они требуются, если:

  • не можете работать дома: посторонние шумы, отвлекающие факторы, неумение собраться, просто невозможность сосредоточится – причин может быть много;
  • финансово не тянете аренду целого офиса, или в этом нет необходимости;
  • хотите расширить круг своего общения, но при этом не в ущерб потраченному на работу времени;
  • решили опробовать новый вид ведения бизнеса: немало тех, кто уменьшил время, проведённое в офисе, увеличив продуктивность/эффективность своей работы;
  • наконец, всем тем, кто устал от постоянных претензий со стороны супруги/родителей/домочадцев, что нигде не работаете, даже если неплохо зарабатываете, не выходя из дома.

Поэтому всё больше тех, кто предпочитает именно такой способ организации труда, как при индивидуальной работе, так и в целой команде.

Целевая аудитория

Среди клиентов могут быть:

  • индивидуальные предприниматели, работающие в самых разных областях;
  • всевозможные фрилансеры, для которых надомная работа стала невозможной;
  • практикующие юристы: попадание в специализированную среду позволит быстро поднять свой уровень новичкам;
  • преподаватели-репетиторы;
  • портные, швеи, модельеры, а также все те, кто так или иначе связан с разработкой/пошивом одежды;
  • психологи, в том числе практикующие;
  • архитекторы, дизайнеры, работающие как с помещениями, так зданиями целиком;
  • переводчики, журналисты, различные авторы, специализирующиеся на периодических, информационных, прочих изданиях;
  • столяры, особенно те, кто нуждается в мастерской/соответствующих инструментах не постоянно, а от раза к разу;
  • работники творческих профессий: соответствующая атмосфера, создаваемая единомышленниками, плюс всё необходимое позволяют очень быстро добиться желаемого результата.

При этом список этот постоянно пополняется, появляются всё новые, тематические, расширяя без того внушительный список тех, кому необходим коворкинг.

Наиболее частые вопросы

У каждого, кто точно решил воспользоваться предложением приглянувшегося коворкинга или только присматривается к ним, как к способу ведения бизнеса/организации рабочего времени, возникают самые разные вопросы:

  • Каковы не только плюсы-преимущества, но и недостатки коворкинга? Всё это, в том числе неочевидные минусы – в отдельной статье .
  • Как выбрать коворкинг? Всё просто: воспользоваться поиском, отсортировывая только лучшие предложения.
  • Есть ли в России сетевые, в том числе международные центры? Реально – минимум, но этот сегмент весьма динамично развивается.
  • Как открыть коворкинг. Это достаточно просто. А вот чтобы сделать его прибыльным, приготовьтесь потратить два года: быстрых денег на нём не получится.
  • Во что вообще обойдётся коворкинг? Все предложения, в том числе с указанием скрытых платежей/различных вариантов, есть на соответствующей странице.
  • Ковкинг по интересам: это возможно? Конечно, появляется всё больше тематических коворкингов
  • Ограничения: они есть? Обычные требования стандартны, но есть нюансы.
  • Что входит в стоимостьуслуги? Всё это, а также как возможно бронирование коворкинга – в отдельной статье.

Коворкинг: что это?

Коворкинг: что это такое?

Все чаще и чаще в русском языке сегодня встречается такое заимствованное слово, как коворкинг. Многие слышали его и не один раз, но не понимают, что понимается под данным термином. В переводе с английского языка фраза означает «совместная работа» («collaboration working»). В статье будет максимально детально изучена суть рассматриваемого процесса.

[3]

Что же это такое?

Читайте так же:  Знаменитый акционер джон богл даже после смерти имеет немалое влияние на инвесторов

По сути, коворкинг представляет собой что-то усредненное между офисом и обычной домашней комнатой. Т. е. в рамках данного пространства человек может завладеть собственным рабочим местом, включающим мебель, интернет, чай/кофе. При этом никакого рабочего регламента и норматива не имеется, в отличие от классического офисного помещения. Такой подход способствует созданию особой домашней среды, помогающей в процессе расслабления и работы в удовольствие.

Историческая справка

История не является древней. Она уходит своими «корнями» в далекий 2005-й год. В это время один молодой программист, живший в Сан-Франциско, пребывал в поиске офиса, который можно было бы арендовать. Он рассмотрел много вариантов. Однако почти все они были дорогостоящими, что привело юношу в замешательство. В итоге ему пришлось искать выход из данной ситуации.

Немного подумав, Бред принял решение – взять в аренду офис крупного типа и сдавать его помещения другим людям. Преимущественно в роли арендаторов выступали фрилансеры. Эта идея стала востребованной и популярной за счет незначительной ежемесячной платы. В итоге общее рабочее место было успешно разделено специалистами из разных областей, а впоследствии оно получило название коворкинг. Уже через год такая схема набрала обороты во всем мире.

В чем достоинства «совместной работы»

Есть несколько положительных аспектов, которые выделили коворкинг-центры на фоне классических офисов.

  • Стоимость. Снимать офис порой крайне дорого. Да и вовсе не нужно, если в численности «штата» – один человек. Проще взять в аренду одно место. Конечно, цена ренты варьирует в зависимости от местоположения, степени развитости инфраструктуры, класса.
  • Атмосфера. В сравнении с классической работой в офисе данная сфера предполагает отсутствие каких-либо норм одежды и регламента по времени. Поэтому каждый участник центра имеет возможность свободного планирования собственных действий.
  • Обмен опытом и навыками. В ходе выполнения работы дома проблематично взаимодействовать с другими специалистами. В подобных же заведениях появляется возможность поиска единомышленников для обмена информацией и организации общих проектов.
  • Развлечения. Во множестве крупных организаций имеется комната развлечений, в которой сотрудники имеют право на отдых, игры, перекур.

Что такое коворкинг?

В коворкинг-центрах атмосфера способствует продуктивному труду ввиду фактического отсутствия отвлекающих факторов.

Разновидности творческих и деловых пространств

В зависимости от сферы деятельности, для которой предназначен центр, он может различаться по планировке, дизайну, зонированию.

  • Для решения офисных задач. Обычно такие места используются журналистами, специалистами IT-сферы, SEO-профессионалами и прочими людьми. Поэтому обязательным условием является наличие отдельных рабочих мест и офисов для командной работы. Немаловажную роль играет присутствие конференц-залов, помещений для учебы.
  • Для творчества. В таких пространствах интерьер является максимально ярким, неординарным. Стандартные рабочие места людям таких специальностей кажутся унылыми.
  • Для hand-made. Традиционно на подобных территориях организуются мастер-классы. Они могут быть связаны с различными сферами. Это шитье, рисование, лепка, резьба, гончарное дело и т. д.
  • Для детей. Это своего рода ДОУ детского типа, в которых юные исследователи могут получить уроки, кушать, совместно проводить время. Можно привлечь к этому процессу родителей.

В процессе выбора рабочей территории нужно учитывать все эти факторы. Благо, в странах постсоветского пространства выбор подобных помещений велик, поэтому арендовать то, что придется по вкусу, душе и нраву, не составит особого труда.

Что такое коворкинг?

Последние изменения: Июль 2019

Благодаря появлению интернета стало проще взаимодействовать с людьми, находясь на значительном расстоянии. Настало время прояснить, как работает коворкинг, что это дает самозанятым гражданам и предпринимателям. Все чаще работу берут домой или оформляются удаленно, поскольку нахождение в офисе никак не влияет на продуктивность работника. И все же, удаленная занятость больше свойственна лицам, организовавшим самостоятельный заработок с небольшими объемами и скромными потребностями в офисном пространстве.

Самостоятельная работа, даря свободу деятельности, требует ответственности и высокой самоорганизации. В домашних условиях трудно не отвлекаться по пустякам, а на аренду полноценного офиса недостаточно средств. Выходом из положения станет ко-воркинг, или объединение нескольких лиц с целью аренды совместного офиса.

Что такое ко-воркинг

Термин произошел от английского слова «со-working», что в переводе подразумевает совместную работу. Коворкинг – это единое рабочее пространство, арендованное группой лиц, оборудованное необходимой офисной техникой и рабочими местами.

Такое помещение имеет все необходимое, что должен иметь офис – телефоны, интернет, техника. Помещение разделено на несколько рабочих мест, отделенных перегородками или с выделенными зонами, рассчитанными на деятельность людей самых разных направлений. Здесь чувствуют себя комфортно работающие копирайтеры, индивидуальные предприниматели, программисты и т.д.

Хотя у всех работающих есть свое направление деятельности, в условиях коворкинг бизнеса каждый способен продуктивно трудиться, не отвлекая и не беспокоя остальных. В то же время, создается рабочая атмосфера и позыв к активности, что повышает продуктивность проведенных часов.

В зависимости от индивидуальных потребностей, выбирают работу в круглосуточном режиме и без выходных, либо места предоставляются только по будням и в рабочие часы, загружая офисные помещения на вечер дополнительными мероприятиями, программами, курсами.

Требования к обустройству территории и распорядку рабочего дня

Отказ от аренды офиса бывает обусловлен не столько потребностью экономии, сколько желанием работать недалеко от дома, в пределах развитой инфраструктуры, для организации коворкинга выбирают здания бывших школ, детских садов, офисных зданий предприятий, прекративших работу.

Обычно с таким место располагаются точки общепита, банковские и почтовые отделения и т.д. Работа должна быть максимально комфортна, а значит условия организации продумывают до мелочей.

Одним из направлений деятельности некоторых предпринимателей становится организация таких центров, где самозанятые получают все необходимое для удобной работы. Чтобы открыть подобное направление, предстоит вникнуть в особенности, что такое коворкинг центр, какие условия и требования должны быть выполнены.

Открытие нового дела требует определенных затрат на:

    покупку или аренду недвижимости; проведение необходимых коммуникаций; обустройство рабочих мест и переговорных; выделение зон для отдыха или перерыва; работа санузлов; мест для приема пищи.

Некоторые организуют конференц-залы и сдают их в аренду, другие предлагают допуслугами камеры хранения. Комплекс услуг дополняется проведением курсов, тренингов, лекций по интересующей тематике. Подобные действия предполагают серьезные затраты на ремонт, покупку мебели и оргтехники. Для получения кредита на открытие потребуется составить детальный бизнес-план коворкинг центра с расчетами расходов и окупаемости.

В таком офисе не должно быть пустого пространства, а предложенный сервис обязательно включает все опции, которые мог бы реализовать обычный офис.

[2]

Кому подходит коворкинг

Тот, кто считает совместные офисы – местом работы для фрилансеров, явно недооценивают преимущества центров, либо не знают, что такое коворкинг зона на самом деле.
Читайте так же:  Согласование перепланировки нежилого помещения. узаконивание перепланировки

Любая ситуация, когда срочно потребовалось включиться в рабочий процесс, не имея поблизости офиса или во время командировок, подходит для ситуации коворкинга.

Список лиц, пользующихся услугами центров, включает:

    самозанятых лиц; работающих дистанционно граждан; командировочных или бизнесменов в период путешествия; начинающие бизнесмены; организации, принимающие на временную работу сотрудников для исполнения объема работы; агентства и образовательные организации, испытывающие потребность в аренде оборудованного конференц-зала.

В зависимости от выбранной специализации, лицо, арендующее рабочее место в коворкинг-центре, выбирает подходящий вариант обустройства:

  1. Офисные и производственные центры с просторными помещениями, имеющими необходимую технику для ведения деятельности.
  2. Коворкинги для творческих направлений (швеи, художники, дизайнеры, любители заниматься рукоделием).
  3. Центры для детей предполагают обустройство мастерских, игровых, творческих зон, организацию образовательного процесса.
  4. Коворкинг-зоны для ремесленников предполагают наличие специального оборудования для занятий гончарными работами, изготовлением предметов из металла, работой с покраской.

Помимо зон для организации основной деятельности, каждый полноценный коворкинг-центр имеет залы для проведения собраний, переговорные для обсуждения деловых вопросов, складские помещения или места для хранения вещей работников.

Выбор в пользу центра для совместной работы показан тем, кто находится на самом старте самостоятельного пути и нуждается в дополнительной психологической поддержке. Работая в выделенной зоне, человек становится частью единого процесса, в котором есть место творческому подходу, предприимчивости, объединению усилий сразу нескольких самозанятых работников ради достижения больших целей.

Нуждаетесь в консультации? Задайте вопрос прямо на сайте. Все консультации бесплатны/ Качество и полнота ответа юриста зависит от того, насколько полно и четко вы опишете Вашу проблему:

Коворкинг – что это такое простыми словами

Что такое коворкинг и для чего он нужен?

Коворкинг – место для совместного труда представителей разных профессий. Преимущественно используется фрилансерами, а также внештатными работниками, которые не ограничены стандартным рабочим днем в офисе. Коворкинги появились относительно недавно, лишь в 2005 году.

Их основная задача – решить проблему нехватки рабочей атмосферы для людей, работающих из дома.

В таком пространстве организовано все для эффективного труда при помощи компьютерной техники и интернета, а все отвлекающие факторы в виде родственников или шума от соседей отсутствуют.

Подробнее о термине

Слово коворкинг было полностью заимствовано из английского. Дословный перевод – «работать вместе». Слово полностью характеризует организацию пространства. Рабочий офис выглядит следующим образом: основным помещением является общий зал, в котором отсутствуют перегородки.

В нем расположены столы, зачастую длинные, для размещения сразу нескольких человек. В основном зале, помимо пространства для размещения собственной техники (в основном ноутбуков), есть также области для ксероксов, принтеров. В некоторых заведениях можно воспользоваться предустановленными ПК за доплату.

Кроме общего помещения, внешне напоминающего офис, но более современный, есть и дополнительные комнаты:

  • Переговорная. Здесь можно разместиться, если необходимо созвониться с деловым партнером без лишнего шума. Здесь же можно принимать клиентов.
  • Комната отдыха. Здесь стоят автоматы с напитками и едой, порой размещаются микроволновки и кофейные аппараты, есть все необходимое для небольшого перерыва: обеденные столы и мягкая мебель. Можно ненадолго отвлечься на передачу в телевизоре.
  • Конференц-зал. В данном помещении проводятся семинары и тренинги, платить за которые арендаторам мест в коворкинге дополнительно не нужно. Можно получить новые знания в сфере программирования, дизайна, писательства.

В более дорогих и продвинутых компаниях предлагают дополнительный тренажерный зал. Физическая активность позволяет с пользой провести брейк и активировать работу мозга.

Клиенты коворкинга зачастую арендуют одно посадочное место в общем зале, где можно разместиться со своей рабочей техникой. Арендовать место можно на сутки, месяц, полгода, год.

История создания

Впервые коворкинги возникли в США. Первое подобное заведение организовал американец Бред Ньюберг в 2005 году. Вскоре этот вид организации рабочего пространства стал набирать популярность, особенно в среде удаленных работников.

В России ввод данного формата немного задержался. Первый коворкинг появился лишь в 2008 году и разместился в Екатеринбурге. За последние десять лет сфера сильно развилась, ее даже поддерживают крупные финансовые корпорации, например, Сбербанк. Однако коворкинги все еще не так популярны, как на Западе. Причин этому несколько:

  • меньшее количество внештатных и удаленных работников в РФ;
  • нежелание предпринимателей вкладываться в пока еще новую отрасль бизнеса;
  • проблемы с подбором зданий: сложно найти транспортно доступное, расположенное не в спальном районе здание с относительно современной отделкой.

Тем не менее в столице, Санкт-Петербурге и других городах миллионниках найти подобные заведения очень легко, особенно если поискать в центральных районах.

Виды коворкингов

Помимо тех коворкингов, где посетители в обязательном порядке платят за свое посадочное место, существуют и другие типы рабочих пространств. Они зависят от организатора:

  1. Созданные предприниматели. Это стандартные заведения с арендной платой, они были разработаны бизнесменами в целях заработка.
  2. Независимые. Команда фрилансеров, состоящая из друзей или знакомых, арендует общее офисное помещение и делит его между собой. Конкретного организатора нет, все удобства участники должны предусматривать для себя самостоятельно, в том числе приносить свою технику. Оплата аренды делится поровну между всеми.
  3. Организованные работодателем. В компаниях, где есть внештатные сотрудники (обычно это рекламные агентства, дизайн-компании, организации в сфере информационных технологий), распространена практика открытия собственных коворкингов. Платить за них не нужно, доступ в заведение появляется у всех внештатных работников ближайшего региона.

Подтипом стандартного бизнес-коворкинга является творческое рабочее пространство. Оно отличается более ярким оформлением, наличием художественных принадлежностей, проведением семинаров по рисунку, дизайну, писательскому мастерству.

Стоимость услуги

Цена за посадочное место зависит от региона проживания, района, а также уровня самой компании. Чем лучше оборудован центр, тем выше плата за пользование.

Порой приходится платить за дополнительные услуги: например, обед в столовой, использование штатного ПК. Стоит учесть также и траты на поездку до центра и обратно.

В среднем в крупных городах цены на одно место начинаются от 4-5 тысяч и заканчиваются на 10-15.

Читайте так же:  Понятие и принципы наследственного права

Достоинства и недостатки коворкингов

В коворкинге можно работать, не отвлекаясь на домочадцев, которые часто не понимают специфику удаленного труда.

Отсутствуют отвлекающие шумы в виде собственной или соседской собаки, а офисные кресла, столы и в целом атмосфера быстро настраивают на продуктивную работу. Кроме того, отдавая деньги за аренду, пользователь подсознательно стремиться «отбить их», работая как можно более усердно.

Есть и недостатки:

  • некоторым может быть некомфортно в окружении посторонних людей;
  • отсутствие перегородок;
  • необходимость платить за рабочее место.

Большинство фрилансеров предпочитают работу в подобном центре, ведь это позволяет не только быть продуктивнее, но и заводить полезные деловые связи.

Что такое коворкинг, как это работает, какие преимущества и недостатки есть у такой организации труда

Среди фрилансеров и предпринимателей часто встречается понятие «коворкинг». Что это такое, зачем он нужен, какие плюсы и минусы ему присущи, подробно рассмотрено в этой статье. Также приведены мнения людей, знакомых с коворкингом, ответы на часто задаваемые вопросы и полезное видео по теме.

Что такое коворкинг и кому нужны коворкинг-центры

Коворкинг (co-working) — это рабочее место, которое можно взять в аренду на любой срок: от 1 дня до месяца или года. Оно полностью или частично оборудовано нужной для работы техникой. В коворкинг-центре одновременно работают несколько людей разной специализации.

Слово «коворкинг» происходит от английского «co-working», что переводится как «совместная работа». Первый коворкинг-центр появился в 2005 году. Однако в России и странах СНГ такие центры стали популярны всего пару лет назад.

Первый коворкинг был открыт программистом Бредом Ньюбергом в Сан-Франциско в августе 2005 года. После этого коворкинг-центры открылись в Лондоне и Берлине, а позже появились в других странах.

Видео (кликните для воспроизведения).

Причиной возникновения коворкинга стал экономический фактор: рост цен на аренду недвижимости, в том числе и офисных помещений, и дополнительные расходы на сопутствующие услуги.

Зачем нужен коворкинг и коворкинг-центры

В основном к коворкингу прибегают начинающие предприниматели и фрилансеры, которые неспособны себе позволить полноценный офис. В коворкинг-центре они могут делать свою работу, проводить встречи с клиентами и выполнять различные бизнес-процессы.

Рабочее пространство делится с другими людьми. То есть в одном помещении может работать от 2 до более 10 человек. Однако для проведения встреч с клиентами коворкинг-центры выделяют отдельные небольшие помещения или переговорные.

Коворкинг позволяет предпринимателям или фрилансерам избавиться от необходимости работать дома, где чаще всего много отвлекающих факторов, и проводить свой рабочий день в более комфортной и располагающей к работе обстановке.

Несмотря на то, что коворкинг — это недорогой аналог офиса, обстановка в коворкинг-центрах чаще всего домашняя.

Например, во многих центрах есть диваны, телевизоры, игровые приставки, зоны для отдыха и развлечений в перерывах между работой. Имеются также бытовые приборы: микроволновки, кофемашины, чайники и т. д.

То есть коворкинг — это нечто среднее между работой дома и в офисе. Оптимальный вариант для фрилансеров, специалистов работающих удалённо или начинающих предпринимателей.

Коворкинг — это рабочее место, которое, как правило, удобно находится в центре города и позволяет трудиться с такими же, как и ты. То есть с теми, кто не ходит куда-то там по найму работать, а имеет своё дело.

В коворкинге есть потрясающая возможность заплатить сразу же, допустим за месяц, и ходить когда угодно — и в субботу, и в воскресенье, и оставаться ночью. То есть платишь один раз, и ты ничем не ограничен.

Дмитрий — предприниматель, участник коворкинга Union Place

Целевая аудитория, или кому нужен коворкинг

Целевую аудиторию коворкинг-центров можно разделить на 3 группы:

  • Фрилансеры. Это основная группа людей, которые прибегают к совместной работе в коворкинг-центрах. К ним можно отнести программистов, веб-разработчиков, дизайнеров, копирайтеров, переводчиков и других специалистов работающих удалённо.

Именно зарубежными фрилансерами в 2005 году и был создан первый коворкинг-центр. Ведь у людей этой сферы деятельности, чаще всего, нет возможности купить или арендовать полноценный офис. А работа дома нередко доставляет дискомфорт из-за большого количества отвлекающих факторов.

Рабочая атмосфера помогает фрилансерам полностью погрузиться в рабочий процесс и быть максимально продуктивными.

  • Начинающие предприниматели. Некоторая предпринимательская деятельность не нуждается в постоянном офисе. Поэтому нет смысла в его покупке и аренде. Выгоднее арендовать на нужный день рабочее пространство для какой-то работы или встречи с клиентами или партнёрами.

В коворкинг-центрах можно не только работать, но и получить на время отдельное офисное помещение, в котором будет только предприниматель и, например, клиент. Это крайне выгодно, так как оплата единоразовая, небольшая и, в некоторых случаях, почасовая.

  • Малый бизнес. К этой группе относятся небольшие компании со штатом не более 5 человек. У них нет финансовых возможностей на аренду офиса, закупку оргтехники и оборудования. Поэтому целесообразно прибегнуть к помощи коворкинг-центров. Оплата за месяц коворкинга обойдётся в несколько десятков раз дешевле, чем аренда полноценного офиса.

Рабочая обстановка коворкинг-центров

Коворкинг-центры оборудуются по-разному. Но чаще всего рабочая обстановка включает в себя наличие:

  • Компьютерная техника: стационарные компьютеры, ноутбуки, нетбуки.
  • Оргтехника: телефон, факс, принтер, сканер, ксерокс.
  • Бытовая техника: кофемашины, чайники, микроволновки, тостерницы.
  • Офисная мебель: столы, стулья, шкафы для хранения документов.
  • Домашняя мебель: диваны, кресла, журнальные столики, кухонная мебель.
  • Предметы для развлечений и отдыха: игровые приставки, телевизоры, настольные игры.
  • Высокоскоростной интернет.

Есть коворкингы, которые по минимуму оборудованы техникой и мебелью. Например, специалистам нужно приходить со своими ноутбуками. Хотя чаще всего это так и происходит.

Существуют также центры, оборудованные швейными машинами, 3D-оборудованием или другой производственной техникой.

Виды коворкинга: объединённые, творческие, детские и ремесленные

В России и СНГ можно встретить 4 вида коворкинга.

  1. Объединённые — коворкинг-центры для офисной деятельности. Это самый популярный вид, которым пользуются фрилансеры и предприниматели. Такие коворкинги в основном оборудуются офисной мебелью, компьютерной и некоторой бытовой техникой.
  2. Творческие — коворкинги в виде открытых мастерских для швейного дела: пошив и ремонт одежды. В таких центрах устанавливают швейные машины, столы для кроя, 3D-оборудования, например, для создания принтов на ткани.
  3. Ремесленные — это практически производственные помещения большой площади для выполнения столярных или других ремесленных работ. Они обустраиваются нужным оборудованием, техникой и инструментами.
  4. Детские — коворкинг-центры с игровыми помещениями, танцевальными залами, мастерскими для детского творчества и др.
Читайте так же:  Образец уведомления о двойном гражданстве

Преимущества и недостатки работы в коворкинге

Плюсы и минусу коворкинга приведены ниже в таблице.

Преимущества

Недостатки

Экономия денег — нет необходимости оплачивать аренду дорогостоящего офиса и сопутствующие услуги: ремонт, уборку, охрану, электричество и т. д.

Дополнительные траты — работа в коворкинге обходится дороже, чем работа на дому.

Выгодные условия — арендовать рабочее место в коворкинге можно на тот срок, который необходим, будь это 1 день или неделя.

Ограниченность рабочих мест — некоторые коворкинг-центры не могут удовлетворить требования каждого клиента. Часто приходится ждать освобождения рабочего места и предварительно бронировать его.

Полезные знакомства — в коворкинге одновременно работает много специалистов в разных направлениях, которые могут быть полезны друг другу.

Низкая безопасность — в коворкинге работают незнакомые люди. Поэтому всегда есть риск кражи личного имущества.

Повышение профессионального уровня — общение с единомышленниками и посещение мероприятий проводимых коворкинг-центром позволяют получить новые практические знания в своей отрасли.

Сосредоточенность на работе — в отличие от работы на дому, человека не отвлекают бытовые дела и близкие люди, живущие с ними.

Фоновый шум — большое скопление людей в коворкинге и шум при работе или телефонных разговорах могут отвлекать от работы.

[1]

Возможность принимать клиентов — коворкинг-центры предоставляют для этого специальные переговорные, оборудованные мебелью и оргтехникой.

Коворкинг — работа в недорогом офисе и с домашним комфортом

На основании выше сказанного можно сделать выводы, что коворкинг — это аналог традиционного офиса, который арендуется не полностью, а только рабочее место. Здесь нет необходимости самостоятельно оплачивать различные услуги, заботиться о ремонте или закупать мебель, оборудование и оргтехнику. Достаточно заплатить за нужный период времени и приходить работать, когда удобно.

Коворкинг — хороший вариант для фрилансеров, предпринимателей и небольших компаний, которые не способны позволить себе аренду полноценного офиса. Он даёт возможность отойти от работы на дому, где много отвлекающих факторов, и начать работать в максимально рабочей атмосфере с другими людьми и единомышленниками.

Часто задаваемые вопросы

Во всех ли городах есть коворкинг?

Коворкинги есть во всех крупных городах России и стран СНГ. Однако они начинают появляться и в небольших городах.

Кому подходит работа в коворкинге?

Тем, кто работает дома и постоянно отвлекается, фрилансерам, предпринимателям, небольшим компаниям со штатом 3-5 человек.

На какой срок можно арендовать рабочее место?

На любой — от 1 дня до 1 года и более.

Всем ли подходит работа в коворкинг-центрах?

Нет, не всем. Если человек не умеет сосредотачиваться на работе в окружении посторонних людей, то коворкинг ему не подходит.

Коворкинг — это что такое? Особенности и определение

Современный ритм работы, а также новые подходы к ее определению делают чудеса. Люди, которые следуют каким-то инновационным трендам и движениям в этой сфере, способны действительно достигать более выдающихся результатов, чем те, кто использует классические, традиционные методики.

Одним из новых интересных движений можно считать и коворкинг. Центр, для того чтобы работать в таком формате, сегодня можно найти даже в провинциальных городах, а количество желающих трудиться на основе такого принципа достаточно велико.

В этой статье мы подробнее расскажем, что такое коворкинг-станция, зачем она нужна и почему работать так лучше и эффективнее.

Общее определение

Итак, начнем мы с того, что опишем общую концепцию категории. Если вам не известно, что такое коворкинг — это термин, происходящий от двух английских слов (точнее от одного слова “working”, что обозначает процесс работы; а также от приставки “co-”, что значит “совместный”). Таким образом, нетрудно догадаться, что упомянутый термин применяется для обозначения процесса совместного труда.

Фактически, на практике так и происходит. Главный принцип, на основе которого построен коворкинг — это объединение труда разных людей таким образом, чтобы предложить им максимально комфортные условия. При чем, разумеется, сами по себе эти люди могут работать совершенно над разными проектами и, даже больше, — в абсолютно разных сферах деятельности. Главная общая черта, которая их объединяет, — это наличие портативного компьютера (чаще всего — ноутбука), стол и стул. Эти атрибуты нужны всем для успешного труда: будь то фрилансер-программист, разработчик сайтов в студии, дизайнер или копирайтер.

В сущности, мы плавно перешли к вопросу о том, кому нужен коворкинг. Это, как вы уже поняли, специальности, ориентированные на создание чего-либо при помощи своего компьютера и фантазии. Чаще всего, люди, занятые на постоянной работе в своем офисе, не нуждаются в отдельном рабочем месте в коворкинг-зоне по той причине, что им уже дают свой стол и стул в помещении компании. Следовательно, им не нужно заботиться отдельно об их наличии. Чего не скажешь, например, о фрилансерах.

Эти люди не имеют офиса, но, скажем, не желают работать в домашних условиях. Поэтому решение объединиться, снять одно помещение и разбить его на разные зоны таким образом, чтобы каждому участнику было комфортно, является правильным и очень эффективным.

В результате, наиболее частыми клиентами центров, предлагающих коворкинг-место вы встретите упомянутых выше программистов, дизайнеров и копирайтеров.

Возникает логичный вопрос: а почему бы таким людям не снять отдельный офис, чтобы предоставлять свои услуги в нем? Или, скажем, почему они не хотят обустроить свое рабочее место дома и не платить за снятие дополнительного помещения?

Во-первых, аренда отдельного офиса будет достаточно ощутимым расходом. Снятие помещения намного дороже, чем просто одно рабочее место; кроме того, на его ремонт и обустройство уйдет также немалая сумма.

Во-вторых, необходимости для одного программиста, скажем, в снятии целого офиса попросту нет — он не встречает людей для ведения своего бизнеса, не осуществляет приемов. Все, что его интересует — это комфортное место для работы.

Читайте так же:  Ценят ваши коммуникативные навыки и всегда могут на вас положиться. как на самом деле к вам относятс

В-третьих, помимо экономическойвыгоды, еще одно важное преимущество, которым обладает модель коворкинг — это атмосфера коллектива. Те, кто работают фрилансером знают, что в домашних условиях человек не встречает других людей, из-за чего может ощущать недостаток общения.

Если мы говорим про такую модель как коворкинг — она может его компенсировать за счет встреч с другими такими же фрилансерами. Создается четкая грань между “идти на работу”, где встретишь таких же людей как ты, и “остаться дома”. А это — очень важно для максимально продуктивного труда.

Очень важно, что стоимость работы в таких центрах варьируется в зависимости от новизны, расположения и уровня комфорта того или иного здания. Например, коворкинг в Москве может выглядить как современный интернет-HUB со всеми доступными возможностями для работы, в том числе — местами для питания, и как заброшенное заводское помещение, где просто установили огромное количество мебели и перегородок. Разумеется, плату берут соответствующую.

Формат расчетов между клиентами таких центров и организаторами предполагает наличие определенной помесячной таксы. За каждый месяц работы человек, который хотел бы заниматься своими проектами и заказами, платит некую сумму и просто получает доступ к оговоренному заранее рабочему месту.

Согласно общепринятой модели коворкинг, рабочая зона одного человека должна быть такой, чтобы не ограничивать его, предоставлять независимость деятельности и только помогать максимально раскрыть свой потенциал. Однако, как все мы прекрасно понимаем, на практике площадь для каждого из сотрудников может варьироваться.

Особенности

Коворкинг-модели также имеют некоторые разновидности. Например, есть такой формат работы, который позволяет получать новые продукты от различных команд специалистов в тех или иных сферах. Согласно ему, люди, трудящиеся над чем-либо, должны предоставить это в режиме свободного доступа всем желающим, за что они и получают право пользоваться своим рабочим местом.

Другой пример — это просто помесячная плата за право распоряжаться рабочей зоной и возможность посещать центр когда угодно (разумеется, в рамках его режима деятельности).

Еще одна интересная модель — это когда центр для коворкинга стает настоящим сообществом единомышленников и друзей. В таком случае происходит обмен идеями, поиск партнеров для новых проектов, представление коллегам по цеху своих наработок и так далее.

Популярный вид бизнеса

На самом деле, в последнее время появилась такая тенденция, что организация коворкинг-пространств стала достаточно популярным видом бизнеса. Объяснить это можно тем, что такой симбиоз офисного помещения и свободного для творчества пространства может оказаться очень востребованным; а вложения на организацию такого бизнеса могут быть небольшими. Поэтому мы и видели за последние пару лет очень широкий рост количества центров коворкинга, их рекламу и приглашение к работе в них.

Места для коворкинга

На самом деле, площадки, сдаваемые по такой модели, не имеют каких-то установленных стандартов и критериев. Часто, как мы уже отмечали выше, в качестве платформы для названного бизнеса выступает заброшенный завод или здание какого-то промышленного объекта, в котором может поместиться большое количество сотрудников.

Согласно другому подходу, помещение для сдачи в формате коворкинг строятся с нуля, а это, как вы понимаете, совершенно другая цена для арендаторов.

Известные центры

Среди наиболее популярных в коворкинг-индустрии центров большинство находится в столице. Тут нет ничего удивительного, учитывая новизну идеи, ее инновационность. За счет них и стали известными проекты коворкинг. “Сити оф Москов” стала городом, где устроены такие помещения, как MatrixOffice, RegionPolicy, Forum, BrainWork и другие. Все они предлагают разные услуги на разных уровнях и, соответственно, за отличающуюся между собой плату.

Увидев, что такая модель была успешно “обкатана” в столице, незамедлительно подтянулись и региональные предприниматели. По всей стране стали появляться все новые центры, предлагающие услуги коворкинг. Самара со своим “Периметром”, Пермь с “Октябрьским”, Старый Оскол с “Надеждой” и много других больших и маленьких городов влились в эту индустрию и предоставили места для работы фрилансерам.

Что интересно, даное движение не собирается сворачиваться, а лишь набирает обороты. Постепенно в мире открываются все новые центры, которые пользуются популярностью среди “свободных деятелей”, предоставляя новые места для работы и творчества.

Движение коворкинг, которое возникло в 2005 году, оправдало себя с лихвой. Об этом могут свидетельствовать центры, предоставляющие такие услуги с их большим количеством клиентов, и сама эффективность модели, описанной выше.

Обусловлена она, как уже было сказано, экономической составляющей (банальное снижение арендной ставки по сравнению с классическим офисным помещением), рациональностью предложения (почему бы не создать здание, разбитое на маленькие рабочие зоны, где каждому будет очень уютно?), а также социальной выгодой (общение между фрилансерами может приводить к созданию интересных проектов, которые в будущем могут стать другим прибыльным бизнесом). Все это и делает такую модель столь востребованной на рынке.

Видео (кликните для воспроизведения).

А вы еще не работаете в коворкинге? Если нет, может, стоить попробовать?

Источники


  1. Волкова Т. В., Гребенников А. И., Королев С. Ю., Чмыхало Е. Ю. Земельное право; Ай Пи Эр Медиа — Москва, 2010. — 328 c.

  2. Гриненко А. В., Костанов Ю. А., Невский С. А., Подшибякин А. С. Адвокатура в Российской Федерации. Учебник; ТК Велби, Проспект — М., 2016. — 208 c.

  3. Беспалов, Ю. Ф. Гражданский иск в уголовном судопроизводстве. Учебно-практическое пособие: моногр. / Ю.Ф. Беспалов, Д.В. Гордеюк. — М.: Проспект, 2015. — 176 c.
  4. Ушаков, Н.А. Международное право; Institutiones, 2011. — 304 c.
  5. Пиголкин, Ю.И. Морфологическая диагностика наркотических интоксикаций в судебной медицине / Ю.И. Пиголкин. — М.: Медицина, 2015. — 392 c.
Коворкинг — это что такое особенности и определение
Оценка 5 проголосовавших: 1

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here